CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG

I. Mô tả công việc

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, tuyển dụng theo định biên và đề xuất phát sinh

• Lên kế hoạch tuyển dụng và đề xuất các kênh tuyển dụng phù hợp theo từng vị trí tại từng thời điểm
• Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch hẹn phỏng vấn
• Thương lượng về mức lương và chế độ chính sách công ty với ứng viên trúng tuyển
• Xây dựng các kênh truyền thông tuyển dụng, tạo dựng thương hiệu nhà tuyển dụng, mở rộng kết nối với
• ứng viên
• Tham gia đóng góp ý kiến để cải thiện chất lượng tuyển dụng
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận

II. Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học
• Kinh nghiệm 01 năm ở vị trí tương đương
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
• Khả năng tự học, chịu khó trau dồi kỹ năng và kiến thức sản phẩm

III. Quyền lợi

• Mức lương: 10 - 15 triệu/tháng
• Được đào tạo về chuyên môn liên quan đến công việc
• Lương tháng 13, thưởng các ngày lễ, Tết...
• Xét tăng lương hàng năm, cơ hội thăng tiến
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Chế độ nghỉ mát hàng năm, hàng quý theo kết quả kinh doanh của Công ty
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật

IV. Thông tin khác

•  Địa điểm làm việc: CTT7-1 KĐT Him Lam, phường Hà Đông, Hà Nội
• Thời gian làm việc: Thứ 2 đến sáng Thứ 7 (8h00 – 17h15)
• Gửi CV ứng tuyển về email: [email protected]